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Tipos de autónomos

¿Qué tipo de autónomos existen en España?

Una de las principales dudas que surgen en el mundo de los autónomos es la elección del grupo de trabajadores por cuenta propia en el que se tiene que inscribir. Desde asesoría online Lafisco, elaboramos esta lista para intentar aclararte las distintas agrupaciones de autónomos que existen y en qué aspectos fundamentales se diferencian.

Trabajadores Autónomos

Forman parte de este grupo de trabajadores autónomos las personas que, de forma habitual, administran un negocio que está a su nombre. Recuerda que este tipo de autónomos pueden o no tener trabajadores a su cargo.

Esta forma jurídica puede dividirse en dos grupos dependiendo de qué tipo de trabajo se realice:

  • Autónomos de actividades empresariales: se trata de personas que cotizan sus trabajos por el Impuesto de Actividades Económicas (IAE). Dentro de este grupo se encuentran profesiones tan comunes como hosteleros, peluqueros, masajistas, taxistas o mecánicos.
  • Grupo de deportistas y artistas: también son trabajadores autónomos aquellas personas que tienen relación con el espectáculo (cine, televisión, música o teatro) o trabajan en alguna actividad deportiva o taurina.

Profesionales Autónomos

El profesional autónomo o freelance es un trabajador por cuenta propia cuyo trabajo está dentro del listado de profesiones liberales. Esta lista de trabajos esta dentro del IAE y engloba muchos y variados empleos.

Como en el anterior caso, el freelance se puede dividir en dos grupos según tengan o no Colegio Profesional. Abogados, dentistas, veterinarios, economistas son ejemplos de profesiones con un gran porcentaje de colegiados. Por su parte, programadores, traductores, diseñadores gráficos o pintores no suelen estar asociados a ningún Colegio Profesional.

Empresarios Autónomos

Un ejemplo muy claro de empresario autónomo, o también denominado autónomo societario, es el resultado de un crecimiento del volumen de negocio de un trabajador autónomo tal, que ha tenido que tomar la decisión de crear una sociedad para ajustarse a las necesidades presentes. Es decir, el autónomo ha llegado a un nivel de negocio tan grande que ha tenido que forman una empresa.

Normalmente el empresario autónomo ejerce labores de dirección y administración en la sociedad, por lo que suele tener trabajadores a su cargo.

Trabajadores Autónomos económicamente dependientes

Se trata de un tipo de trabajadores o profesionales autónomos que, no teniendo ningún empleado a su cargo, facturan el 75% de tu trabajo a una única empresa.

Esta forma jurídica de TRADE siempre ha tenido mucha controversia a su alrededor ya que, en ocasiones, las empresas se aprovechan de esta situación para ahorrarse el pago de seguros sociales. Figura que se denomina como falso autónomo.

Autónomos agrarios

Entran en este grupo aquellos autónomos que trabajen en actividades agrícolas y que cotizan por el SETA, el Sistema Especial para Trabajadores por Cuenta Propia Agrarios.

Para formar parte de este tipo de autónomos hay que cumplir una serie de requisitos como tener una explotación, bien sea ganadera o agraria, en propiedad y ejercer tareas en sus propias tierras.

 

Si tienes alguna consulta sobre el mundo de los autónomos, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. Te ayudaremos sin compromiso.

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¿Por qué los autónomos del mar no pueden acceder a la formación bonificada?

La formación bonificada es uno de los derechos de los trabajadores que lleva en el alero desde hace mucho tiempo. Ese derecho del trabajador por cuenta propia viene siendo reclamado por los agentes sociales y el Gobierno lo había estado estudiando.

El problema es más grave aún en el caso de los llamados autónomos del mar, es decir, los trabajadores por cuenta propia que cotizan en el Régimen Especial de Trabajadores del Mar, un colectivo que forman más de 14.500 trabajadores autónomos.

Los autónomos de la mar es el único colectivo obligado a cotizar actualmente el 0,7 por ciento al sistema de formación pero no pueden acceder a la formación bonificada, la que gestionaba la Fundación Tripartita, ahora Fundae (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo).

Por tanto, estos trabajadores por cuenta propia no pueden formarse y/o reciclarse en las distintas áreas en las que podrían encajar una vez que sus contratos mercantiles expiraran o no se renovaran. Máxime teniendo en cuenta que, según leíamos hace poco, el número de cotizantes totales del sector era en agosto de unos 68.700 trabajadores y en octubre bajó a 65.300. De ellos, el 22% son trabajadores autónomos.

El colectivo había aportado en concepto de formación en la última década unos 20 millones de euros y la organización UPTA (Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos) ha pedido que se devuelva ese dinero que no se ha podido utilizar.

Ni la Fundae, que es el organismo formado por las Administraciones públicas, los sindicatos y la patronal empresarial, ni el Ministerio de Trabajo, ni el Instituto Social de la Marina, que gestiona este régimen especial de la Seguridad Social, ha respondido a las razones de la ausencia de formación bonificada en el colectivo de trabajadores autónomos de la mar.

El caso es que cada vez hay menos trabajadores por cuenta ajena, pero en la Ley que reorganizaba el ISM publicada hace dos años se establecían que se podrían afiliar al Régimen del Mar trabajadores de la Marina Mercante, portuarios y de recreo, trabajadores de la pesca marítima, acuicultores y buceadores, exceptuando los que realizan buceo de recreo.

Somos la asesoría online Lafisco y estaremos encantados de ayudarte en tus tareas laborales, contables y fiscales. Si tienes alguna consulta, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. Te ayudaremos sin compromiso.

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6 tipos de gastos que no pueden deducir los autónomos

Los autónomos en estimación directa tienen siempre más o menos claro que gastos relacionados con la actividad desempeñada pueden deducir en el IRPF. Lo que no está tan claro para los trabajadores por cuenta ajena son los gastos no deducibles, conscientes además de que la deducción de gastos que no se deberían incluir es una de las causas más habituales para que Hacienda les sancione.

Por ellos hay que tener muy presentes estos gastos no deducibles que la Agencia Tributaria ha tipificado. Recuerda que si no estás seguro de los gastos que puedes deducir o no, o si en anteriores ejercicios crees que has podido haberte equivocado, te invitamos a contactar con la asesoría online de Lafisco, ya sabes que somos más que una asesoría low cost.

Aunque puedan ser deducibles Hacienda establece claramente que los gastos tienen que estar relacionados con la actividad desempeñada, tienen que estar justificados mediante facturas en regla y registrados correctamente por el trabajador autónomo en su contabilidad: libros de inversiones y gastos.

Estos son 6 tipos de gastos que no pueden deducir los autónomos:

1. Los vehículos: si no eres un autónomo que ejerza una actividad de transporte de viajeros o mercancías, autoescuela o cualquier actividad comercial, olvídate de deducir estos gastos. En este supuesto solo se podrán deducir los gastos relacionados con gastos de mantenimiento y los propios vehículos en caso de destinarse estos al transporte de mercancías; los dedicados a servicios de transporte de viajeros mediante una contraprestación; los que utilizan los servicios de enseñanza de autoescuelas y también los de pilotos mediante contraprestación; los que emplean los agentes comerciales en su trabajo habitual; y, por último, los que se destinan habitualmente como objeto de cesión de uso y se obtiene un ingreso económico por ello.

2. El IVA Soportado incluido en el modelo 303, es decir el que se haya deducido en la declaración trimestral del IVA.

3. Los donativos de cualquier procedencia y otras aportaciones diversas tampoco podrán ser deducidos por el trabajador autónomo.

4. Las pérdidas relacionadas con el juego obviamente no son deducibles.

5. Las sanciones y multas impuestas por Hacienda, incluidas las multas por demora en la presentación de la declaración anual de I.R.P.F.

6. Los gastos relacionados con personas físicas, entidades o empresas que tengan su sede social en lo que se conoce como paraísos fiscales.

La nueva Ley de Autónomos, la Ley de Reformas Urgentes del Trabajador Autónomo, incluye algunas novedades en lo que respecta a deducciones fiscales. Una de ellas es que el trabajador por cuenta ajena podrá desgravar 26,67 euros de deducción en concepto de gastos de manutención por la comida que se realice fuera de su lugar habitual de trabajo. Se duplicaría este importe si además de la comida tiene que hacer noche.

El autónomo también podrá deducir hasta un 30% de los gastos de la vivienda en la que desarrolle su trabajo. Entre estos gastos están el teléfono, el gas natural o el agua.

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Novedades del Reglamento General de Protección de Datos

¿Qué es el RGPD? Se trata del nuevo Reglamento General de Protección de Datos que incluye la normativa europea en la materia que será de obligatorio cumplimiento en España en mayo de 2018. El cambio de norma trae consigo diferentes cambios en la ley hasta ahora en vigor, la llamada LOPD, y también incluye sustanciales modificaciones que tanto PYMES como autónomos y emprendedores tendrán que tener en cuenta.

El Consejo de Ministros ya avisó en junio de este año que se iba a adaptar la normativa europea y a partir de ahí, y una vez en vigor el RGPD, lo primero que tendrás que revisar es cómo estás aplicando la protección de datos en tu empresa y en tu web.

Uno de los cambios más destacados del RGPD reside en que se va a obligar a la empresas, entidades y organizaciones a tener siempre un comportamiento proactivo y responsable, lo que se llama principio de responsabilidad proactiva. Se entiende también la obligatoriedad de analizar los datos recogidos, para qué han sido recogidos y cómo éstos se van a tratar.

Todo esto implica el desarrollo de una EIPD o Evaluación del Impacto sobre la Protección de Datos en un estadio previo al comienzo del tratamiento de esos datos, ya que es posible que pueda haber grave peligro para los derechos y libertades.

Habrá también una Lista de Verificación para que los empresarios puedan conocer en todo momento en qué estadio están en lo que respecta a la aplicación del RGPD.

A los emprendedores y autónomos al frente de PYMES no tendrán ese nivel de exigencia, puesto que al tratar un número de datos no tan importante podrán realizar ese análisis basándose en un análisis documentado.

¿Qué se mantiene en el RGPD de la LOPD?

Siempre para el tratamiento de los datos de un individuo habrá que tener el consentimiento del mismo, que haya un contrato de por medio y que esa persona sea consciente de que está cediendo unos datos a un tercero.

Nuevo apartado de protección y tratamiento de datos en la web

Las páginas web deberán tener recogido su política de protección de datos en un articulado contenido en uno de sus apartados, normalmente ubicado en el pie de la página. No servirá el que existe actualmente, debiendo ser redactado nuevamente; pues no podrá reproducirse al pie de la letra el RGPD y el usuario deberá comprender totalmente el texto reproducido.

Un cambio sustancial que incorpora el RGPD es que la política de cookies de una web, que hasta ahora se entendía aceptada sin haber hecho click en el botón, debe ser aceptada por el usuario para que puedas recoger sus datos (estoy pensando en el remarketing de Google AdWords).

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Novedades de la nueva Ley de Autónomos

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La llamada nueva Ley de Autónomos entró en vigor la semana pasada tras su publicación en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Muy esperada por los trabajadores autónomos españoles, cuyo número supera los 3 millones, la Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo contempla algunas medidas que se aplicarán a partir del 1 de enero de 2018.

Esta ley, aprobada definitivamente por el Senado, incluye algunas de las peticiones que el colectivo de autónomos venía reclamando desde hace tiempo. Entre ellas destaca la ampliación a un año de la tarifa plana mensual de 50 euros para los nuevos trabajadores autónomos.

Ésta se completa con el aumento de las bonificaciones de esa tarifa plana el segundo año: seis meses con una bonificación del 50% y los otros seis del 30%. Todo ello va unido a una reducción del 50% en los recargos por retraso en el pago a la Seguridad Social, y si éste es de un mes bajaría del 20% al 10%.

Y además, los autónomos emprendedores tienen la posibilidad de volver a disfrutar de la tarifa plana a los tres años de haber comenzado la actividad si quieren volver a optar por la opción del emprendimiento.

Los autónomos pueden ahora deducir un 30% en los gastos de agua, luz o teléfono, lo que técnicamente se denomina suministros, siempre y cuando su desempeño se realice en el hogar.

Hasta ahora los nuevos trabajadores por cuenta propia pagaban lo mismo si se daban de alta el día 1 o el último día del mes; desde ahora solo van a pagar a partir del día en que firman su alta o baja en el RETA.

Las mujeres y hombres que hayan sido padres no pagarán la cuota de autónomos mientras que dure la baja de maternidad o paternidad, igualmente también por haber adoptado o acogido a un menor. Si se está al cuidado de menores o personas dependientes no se pagará la cuota de autónomos en el primer año.

También cabría destacar que los trabajadores autónomos pueden tener acceso a una formación acorde con sus necesidades, posibilitando con ello el aumento de su competitividad.

Se contempla que los hijos discapacitados de un autónomo tengan facilidades a la hora de ser contratados.

Era discriminatoria frente a los trabajadores por cuenta ajena la imposibilidad de que se reconociera  el accidente in itinere cuando éste sucediera en el desplazamiento fuera de su domicilio particular. Ahora está contemplado.

Por último, la PRL (Prevención de Riesgos Laborales) también se verá mejorada.

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